創業以来、多くの壁にぶつかり、今まで何とか乗り越えてきました。 壁というのは不思議なもので ひとつ乗り越えたら、また目の前に別の壁が現れます。 一難去ってまた一難と言いますが、本当にそうですね
カテゴリー: 人材教育
スピード重視
弊社は仕事のスピードがものすごく速いと思います。 最近、それをあらためて実感した出来事がありました。 福岡県の委託事業に採択されたのですが 先日、弊社の有馬が福岡県との契約手続きをしに行ったら
来週から新体制
一時的に3名の体制になっていた弊社。 来週24日から 中途1名、新卒インターン生1名が加わり5名体制になります。 そして、福岡県の委託事業を推進するため さらに追加で2名採用する予定です。 こ
時代が違う
先日、九州大学スキー部のOB会に参加し現役部員と話をしました。 すごく一所懸命に取り組んでいることや成績がどんどん上がってきていることを知り とても嬉しい気持ちになりました。 飲み会で後輩と接
先生の条件
今日、幼稚園の父親参観がありました。 娘はすごく先生のことが好きみたいで、本当に楽しそうにしていました。 好きな先生が担任だと幼稚園も楽しくなりますし また教えてもらうことも、素直にどんどん吸
学生に伝えていること
最近、新卒採用において学生に伝えていることは以下のような内容です。 ・就職先を選ぶ時、どのような理念を掲げているかをしっかり見た方が良い。 ・迷子の三要素(現在地が分からない、目的地が定まって
我が社に合う人材
約6年間、会社を経営し その間、何名かが入社し、そして去っていきました。 いま残って頑張ってくれている有馬と友岡、そして私自身の傾向から 我が社に合う人材像というものが少しずつ分かってきました。  
誰から教わるかは極めて重要
どのような分野でも、上達するための要素として本人のセンスや努力も大切ですが 誰から教わるかも同じぐらい重要だと思います。 私は高校時代、全く物理学が分かりませんでした。 しかし、浪人して予備校
新卒採用
来年春に卒業する学生の採用活動をしていますが 先日弊社に来社してくれた女性は、抜群に良かったです。 ・パッと見の雰囲気 ・営業を通じて成長したい ・ベンチャーに興味がある ・聞き上手(聞いてい
ベンチャー企業にチャンス到来
福岡県は元々ベンチャー企業に対する支援に積極的ですが 今年度は更にすごい勢いです。 採用に積極的な創業10年未満の会社にとっては、これほど良い時期はないと思います。 このチャンスをものにできる
成長できる環境
本日、福岡国際会議場で開催された会社合同説明会に参加してきました。 2年目・友岡と3年目・有馬が運営しましたが 友岡が学生に向けて話しをしていた中で印象に残った言葉があります。 「弊社は1年目
運動会
今日、息子(3年生)の小学校の運動会でした。 観ていて、すごく良いと思ったことがいくつかあります。 かけっこでは、男女が交じって一緒に競争していました。 確かに小学3年生であれば男女の体力差は