カテゴリー: 人材教育

  先日、クライアント企業の経営者と社員さんが 弊社の朝礼を見学しにご来社されました。   お客様にとって参考になったかは分かりませんが 弊社としてはとても良い機会になりました。   他社の

  昨日から新橋に泊まっています。 新橋は懐かしい場所。   十数年前に勤めていたコンサル会社の事務所があり 新橋駅近くには、よく上司と飲みに来ていました。   ある年の３月ですが ものすご

  ２０１７年は毎日デスクを綺麗にしておくことを宣言します！   今まで机に書類が溜まっていたのですが 一気に掃除をしました。   この状態を２０１７年ずっと継続します。   （b

  この週末はセンター試験でしたね。 早いもので、小学６年生の息子も３年後には高校受験です。   そして、我が社の事業が順調に推移すれば３年後は私も受験となります。   その頃、おそらく息子

  ずっと考え続けていることですが 成長するために、どのような組織にするのがベストか？   東京出張の帰りの飛行機で考えました。   第１０期はまだ８ヶ月ありますが 第１１期の組織図が見えて

  本日、福井で研修をした後 明日の研修に備えて東京に移動。 宿に着くのは夜１２時頃。   二日連続で朝から８時間の研修をし、そのまま４時間の移動。 さすがに疲れます。   ただ、精神的には

  本日・明日と二日間、福井の成長中ベンチャー企業で 新入社員フォローアップ研修を実施しております。   ４月にお会いした時と比べ、皆さん表情がとても良くなっていました。 雰囲気や発言も全く違います。

  昨日、熱・考・動クラブの特別講座で「目標設定」をテーマにした研修を実施いたしました。 そもそも、なぜ目標を設定するのか？   「１００点満点のテストで８０点を目標にし、結果８５点だった人」 &nb

  弊社は本日が仕事始めです。 通常より時間をかけて事務所とセミナールームを清掃し その後２時間ほど月次会議を実施しました。   弊社は９月１１日に満１０歳となります。 創業１０周年を良い形で迎えるた

  この数年親しくさせて頂いている７０代の経営者が本当にすごいです。   起業して４０年経営をし、今は顧問の立場にいらっしゃるのですが 学ぶことはもう何もないと感じるほど、多くの知識と経験を持っている

  本日、あるスポーツクラブに入会することにしました。 決して安くはありません。 それなりの金額です。   なぜ入会したのか？   理由は二つあります。   一つは、自分自身のレベ

  本日東京で年末の挨拶回りをしたのですが 某新聞社様から 「２０１７年も研修を依頼したいと思いますので宜しくお願いしますね！」と言って頂けました。   ５年ぐらいのお付き合いで 来年も合計７回、研修