カテゴリー: 人材教育

  本日の新入社員研修は東京会場を担当しました。 元気な新卒社員さんがたくさんいて 質問や意見交換も活発でした。   明日は福岡です。        

  本日から新入社員研修が始まりました。 今年も約２００名の新卒社員さんのお世話をします。   初日、私は太宰府で某大手企業グループに入社した３９名に対し 研修を実施致しました。   ・研修

  本日は最後の内定者研修でした。 いよいよ数日後に社会人生活を始める学生さん３５名に参加していただきました。   ビジネスパーソンとして目指す姿は？   プライベート面ではどのような生活を

  本日午前中は週次会議と全社研修でした。 研修テーマは「理念の実践」です。   この１～２ヶ月を振り返り 経営理念の中で最も意識・実践したことを一人一人発表してもらい 他メンバーからフィードバックを

  本日、ある企業様から新入社員研修のご相談をいただきました。 社会人としての基礎教育は専門会社に任せた方が良いのでは？という意見が出たそうです。   その通りだと私達は考えています。  

  本日は北九州で新入社員フォローアップ研修を担当致しました。   本日は３つのテーマを取り上げました。   １.何の為に働くのか？ ２.聞くプロになる７つの法則 ３.ストレスコントロール

  本日、システム会社向け営業研修のフォローアップ講座を開催しました。   ３ヶ月前に研修で学んだことを日々の仕事で実践していただき うまくいったこと、難しかったことなどを発表してもらいました。 &n

  弊社のクライアント企業には 投資用マンションを販売しているお客様が数社あります。   本日お会いした東京の某企業様から その会社のトップが書かれた本を頂戴しました。   福岡へ戻る飛行機

  数年前に参加した経営者勉強会で 会社の仕組み構築の方法として 社長不在の日を作ると良いと教えていただきました。   我が社はほとんどの日が社長不在です（笑）   決して遊んでいるのではな

  「楽しく働きたいです」   学生さんや若いビジネスパーソンからよく聞く言葉です。   私は仕事が好きです。 楽しいこともたくさんありますし きついこともありますし 総じて仕事は面白い！

    本日、某大手企業の経営者とお会いする機会があったのですが とても印象的な発言がありました。   「みんな本気で仕事をしていると思います。 ただ、覚悟を持って仕事をしている人は少ないよ

  本日朝９時から１８時までビジョン設定研修を担当しました。   ビジョンは行き先のことですが 経営ビジョンではなく、個人のビジョンを考える研修です。   仕事とプライベートを充実させるため