理念唱和

  先日、ある上場企業の新入社員さん向けフォローアップ研修を担当致しました。 朝礼の様子を拝見していたところ 理念唱和の声に元気さが足りません。   5月に新入社員研修を受講していた時は、もっと大きな


新橋

  昨日から新橋に泊まっています。 新橋は懐かしい場所。   十数年前に勤めていたコンサル会社の事務所があり 新橋駅近くには、よく上司と飲みに来ていました。   ある年の3月ですが ものすご


仕事始め

  弊社は本日が仕事始めです。 通常より時間をかけて事務所とセミナールームを清掃し その後2時間ほど月次会議を実施しました。   弊社は9月11日に満10歳となります。 創業10周年を良い形で迎えるた


ボーナス

  この3年ぐらいは支給していますが 創業数年間、賞与を支給することはできませんでした。   私の理解では、賞与は利益が出て初めて支給できると認識しています。 そのことを全社員が理解しておく必要がある


変化

  先日、ある経営者と2年振りにお会いしました。 以前と比べ顔付きや発する言葉に迫力があり この2年で様々な御苦労があったのだろうと想像できました。   私はこのような変化を感じると、本人への信頼が厚


社長研修

  今期から社長研修を週1回のペースで実施するようにしています。 今日は新入社員2名に対して「経営理念」の文言に関する説明をしました。   毎日、経営理念を唱和し また会議では経営理念に基いて事業方針