カテゴリー: 新入社員研修

  毎年新入社員研修をお任せいただいている企業様で 今年の新人がものすごく良いので 「採用基準を変えたのですか？」とお聞きしたら 何も変えていないとのこと。   驚きました。   ２６卒はど

  毎年、桜の季節に福山で新入社員研修の講師をしています。 福山城がライトアップされていて、とてもきれいでした！  

  今年の新入社員研修は講師登壇を減らし、各会場を見学するようにしています。 今日は博多と鹿児島の会場に伺いました。   ものすごく気付くことが多く、もっと早くやっていれば良かったと思うぐらいです。

  本日から新入社員研修が本格的に始まりました。 私は東京で６会場を見学。   立場上、少しずつ講師を減らしていく必要があるのですが 会社全体での研修品質を維持・向上させるために 今年から私の登壇を減

  今週から２０２６年度の新入社員研修が始まります。 今年は１１１３名の受講者を予定しています。   おかげさまで多くの企業様から毎年ご依頼をいただいています。 新入社員の皆様が順調に成長するよう、「

  ４月からいよいよ本格的に新入社員研修が始まりますが 高卒人材の受講者は娘と同級生です。   高校卒業後に働き始めるというのは、それだけで本当に立派だと思います。 もちろん、会社やお客様の役に立たな

  某企業様の新入社員フォローアップ研修で 会場に来た時の雰囲気がとても良くない受講者がいました。 ただ、発言を聞いているとしっかりとしており、決してやる気がないわけではなさそう。   第一印象が良く

  新入社員研修を日々たくさん実施していると クライアント企業から深い困り事を聞くようになります。   人事や上司がかなりきつい思いをしており その解決策を提供できればビジネスとしても大いに受け入れら

  今日から２月です。 あっという間に１月が終わりました。   弊社は８月決算なので、今月で半期が終わります。 そして、いよいよ２ヶ月後には新入社員研修が始まります。   まだまだ新入社員研

  本日はパートナー講師の皆様にご参加いただき、講師勉強会を開催しました。 私から弊社の歴史、甘やかさない新入社員研修のコンセプト、研修で意識・実践していることなどを伝え 講師の皆様からもご意見やご質問をいただ

  弊社はリピート率がとても高いのですが 残念ながら他社様に変えるという選択をされるお客様もいらっしゃいます。 リピートしていただけないのは弊社に何か不足があるということなので 改善すべきことを考える良い機会に

  ３日間の新入社員フォローアップ研修が終わりました。 最後に一人ずつ感想を述べてもらったのですが 特に印象に残った言葉として次のような話がありました。   「配慮はするが遠慮はしないこと」 上司が忙