マネジメント

  今月から自分のマネジメントスタイルを変えました。 大きく変えたのは実務面の管理や指導をなるべく私がしないということです。   今までは気付いたことをその場であれこれ言っていましたが、それもやめまし


上司の仕事

  経営者や上司の仕事で大切なことの一つに「部下に成果を出させてあげる」ことがあります。   今年の春から夏にかけてインターンシップ&アルバイトとして 弊社で頑張ってくれていた優秀な女子大生がいたので


月1回の個別面談

  弊社では月1回、全社員と私が個別に面談しています。 先月の振り返り、今後の方針、現在悩んでいること、これからチャレンジしていきたいこと などなどをじっくり話します。 その際、経営計画書を私から説明し(既に何


個性を尊重する

  昨日、娘の幼稚園の運動会を見て、心が癒されました。 お遊戯では、ちゃんと踊ることができる子もいれば ほとんど何もしていない子や、別のことをしている子もいました。 個々人の個性がそのまま出ていて、見ていてすご