喜ぶポイント 2017年12月23日:ベンチャー人材教育経営 昨日、先輩経営者との会食で 人それぞれ嬉しい時は異なるという話題になりました。 誰かから褒められたり喜ばれたりすると 嬉しい気持ちになる人も多いと思います。 私は成果が出た時にようやく心底喜ぶタイプです。 どれだけ人から褒められても どれだけ人から喜ばれても 自分が望む成果が出ていないと心の底からは喜べません。 喜ぶポイントは人それぞれ。 だから、難しいのです。 関連記事 組織づくり 時間の感覚 赤字 採用基準 積み重ね 仕組化 後輩の存在 一歩ずつ 温泉三昧 言うことが変わる
