カテゴリー: 新入社員研修

  成果を出すためには成長する必要があります。 成長するためには変化する必要があります。   昨日から始まった２０１８年度の新入社員研修に関して 私は一つ大きな変化をしています。   最初の

  本日から新入社員研修が始まりました。 営業人材が活き活きと働くためには、いくつか必要な要素がありますが その一つが「成果をあげる」ことだと思います。   では、どうしたら成果があがるか？ 営業の原

  本日、某企業様の新入社員研修を担当致しました。 同じ会社の新入社員さんですが、昨年と今年で全く雰囲気が違っており とても驚きました。     人事ご担当者様に「採用方針を変えたのですか？

  いよいよ繁忙期に入りました。 ここにきて問合せも増えてきており、とても忙しいです。 研修もたくさん担当しております。   東京出張もスケジュールがパンパンであり アポイントを入れることが困難な状況

  研修のアンケート結果は毎回とても気になります。   ・説明内容を理解していただけたのか？   ・満足していただけたのか？   先日、なかなかハードな研修を担当したのですが アン

  本日、４月３日から始まる新入社員研修の運営ミーティングを開催。 パートナー講師の皆様と弊社メンバーで 方針・研修内容・運営について確認をします。   つい最近、新入社員研修を実施した感覚ですが あ

  本日、某大手企業のグループ会社様向けに 新入社員フォローアップ研修を実施致しました。   研修中、ロールプレイングをしていただきビデオカメラで撮影し その場で動画を見て意見交換しました。 &nbs

  最近、とても有り難いことに 弊社のことを思い出してご連絡くださる方が増えてきました。   「経営計画発表会を開催するので、１時間講演をしてもらえませんか？」   「営業研修を検討している

  創業１０年間で少しずつサービスを立ち上げてきましたが それらをパッケージ化して提供することに致しました。   以下６つのサービスです。   （１）採用診断ツール （２）内定者研修 （３）

  早いもので２０１７年も２週間ちょっと。 年が明けて３ヶ月すると４月です。   皆様、４月の新入社員研修は既に決まっていますでしょうか？   もし新入社員研修をどうするか悩んでいらっしゃる

  先日、ある会社の新入社員研修で受講者から質問を受けました。   「早く先輩社員を追い越したいのですが、どうしたら良いでしょうか？」   「時間を投入することです。また、本やセミナーなどで

  本日、２０１８年４月入社予定の学生さん向けに 内定者研修を実施いたしました。   テーマは「何の為に働くのか」です。   研修を受講する前は、ほとんどの学生さんが「お金」が中心でした。