カテゴリー: 採用

  本日も１９卒の採用イベントに参加してきました。 今回は２１名の学生さんとの交流。   学生さんからの質問は 自分の考えを整理する意味でも本当に有り難いです。   経営理念・ミッション・ビ

  本日、１９卒の採用イベントに参加しました。   インタビューをしキャッチコピーを考え 私に提案してもらうというゲーム性のあるイベントです。     １２チーム、約８０名の学生さ

  リクナビNEXTで中途採用をしています。 私と同じ銀行出身者の応募を期待しております！   弊社のページはこちら   リクナビ登録者の年齢と年収を見て気付いたことがあります。 弊社は平均

  メガバンクをはじめ銀行が人員削減を進めています。   新卒で三和銀行（現　三菱東京UFJ銀行）に入社した者として これだけはハッキリと伝えたいです。   銀行員は総じて真面目で優秀である

  最近、月１回ペースで行くお店があります。   「西新ピザ食堂」   店名が分かりやすい！   自宅から西新駅に行く途中にあり 以前から気になっていたお店なのですが 偶然にも、４

  今週１８日（月）から第二新卒の人材（２６歳）が弊社で働き始めています。 これから入社してくる人材は全員６ヶ月間は私の部下になってもらい 直接指導することにしました。   組織論は色々あり、メリット

  昨日、２０１９年の新卒採用が始まりました。 二十数名の学生さんとお会いできましたが 皆さんとても素直そうな人でした。   弊社のコンセプトは「お役立ち採用」です！   営業の仕事は お客

  ２０２０年の目標達成に向けて組織作りを進めています。   新しく仲間になって頂けることになったのは ・経理人材 ・社外取締役 ・非常勤監査役 です。   素晴らしい方々にご支援頂けること

  第１０期は様々なことに投資をしてきました。 具体的には広告、採用、システム開発などです。   うまくいった投資もあれば、全く成果が出なかったものもありました。   いま選択と集中を進めて

  今期から私が力を入れている活動は「採用」と「社内教育」です。 今日はアクロス福岡で合同説明会に参加してきました。   熱い気持ちで理念・ミッション・ビジョンを話し また、求職者のお役に立てるような

  昨日、所属している中小企業家同友会の例会に参加してきました。 テーマは「働きがいと働きやすさ」です。   経営者の体験報告を聞き またグループ討論で意見交換をしました。 そこで感じたのは 働きがい

  パートナー企業に協力して頂き 社員の傾向を分析し、我が社の採用要件を明らかにしました。   いま活躍している人材の共通点と 残念ながら退職した人材の共通点から 我が社に合う人材の要件を洗い出しまし