順調に成長 2018年4月16日:人材教育採用新入社員研修 ４月に新卒入社した今泉と松村の二人ですが 順調に成長しています。 今までとは明らかに違う成長。 なぜ、成長に変化があったのか？ まず採用スタンスを変えました。 そして、新入社員研修を毎日受講してもらっています。 更に私が直属の上司として指導しています。 周りの先輩達も意識や接し方を変えています。 これから様々な困難があるとは思いますが 順調に成長するよう、しっかり指導していきたいと思います。 関連記事 フォローアップ研修 経営計画書を作る効果 ２０１８年採用 ロールプレイング 内定者アルバイト チーム 最終日 中小企業の課題 宿題 ラーメン
