多忙 2014年12月3日:ベンチャー人材教育経営 １２月はいつも以上に忙しいです。 おかげさまで研修の仕事が増えてきており また、東京での活動も開始しているため どうしても時間が足りなくなってしまいます。 このような時こそ、仕組みや役割分担を見直すチャンスだと思います。 これから１年間の成長をイメージすると 私の仕事を減らすことが最も重要です。 年内はこのまま走り続けるしかありませんが ２０１５年の１月は仕組み化を集中的に進めたいと思います。 関連記事 強みを磨く 健康診断 上場に向けた経営計画 厳しい指導 目標達成に向けて 支店長の年齢 学び続ける 白髪 変化の８月 階層別研修
