研修をしていると受講者の雰囲気や態度を通じてクライアント企業の社風が伝わってきます。
同じ業種業態でも会社によって社風が全く異なります。
社風を創っているのは誰なのか？
おそらく出発点は経営層なのだと思います。
社長の考えや性格が採用や教育に大きく影響を及ぼすと思います。
そして、社内に社長の考えが浸透するかどうかは幹部社員が大きく影響していると感じます。
社風はボトムアップで変えることは難しいと思いますので
日々より良い会社を創るべく、まずは社長である私が学び続け
そして変化していくことが大切であると思います。
