優先順位 2017年9月19日:ベンチャー採用経営 ２０２０年の目標達成に向けて、会社を改革しています。 一番大きな改革は私自身です。 経営者の仕事をすべく優先順位を大きく変えました。 私がこれから最優先で行う仕事は「採用と社内教育」です。 今まで以上にお客様に貢献するために そして、より一層会社を成長させるために 採用と社内教育に時間をかけていきます。 関連記事 浮かれない 入社式 新卒採用 気温差 給料 営業の世界を変える！ 挑戦した先の姿 気付く力 ソフトバンク 成長の兆し
