トップのメッセージ 2019年12月13日:経営 弊社のような小さな会社でも トップのメッセージが正確に伝わらないことが多々あります。 社員数が１００名以上になったら どのようにしてメッセージを発信していくのか。 今の私には全く想像ができません。 本日搭乗した飛行機に、その航空会社の会長が乗っていました。 これだけの組織をまとめるのは、大変だろうと思います。 関連記事 経営判断の基準 今一度、１日１日を大切に 運と素直さ ラスト１週間 １７７％成長 学んだら即実践 経営方針 事実の捉え方 会議 トップの責任
